Una gamma completa di soluzioni innovative
Tutto ciò di cui hai bisogno per gestire i tuoi piani azionari in modo più efficace
TaxConnect fornisce affidabili calcoli fiscali in tempo reale ai partecipanti al tuo piano nel momento in cui ne hanno bisogno, e assicura dichiarazioni fiscali accurate e tempestive. È semplicemente un modo più smart per gestire il calcolo delle imposte del piano azionario per i dipendenti mobili a livello globale.
Con TaxConnect, i partecipanti possono accedere al carico fiscale stimato prima di completare una transazione. In questo modo, possono prendere decisioni più informate grazie al collegamento diretto con i consulenti fiscali su EquatePlus.
Le tecnologie intelligenti di Computershare utilizzano la logica per determinare quali partecipanti possono eseguire il calcolo standard e quelli che devono essere messi in contatto con un consulente fiscale.
TaxConnect fornisce ai tuoi team di pianificazione e gestione degli stipendi l'accesso alle informazioni di cui hanno bisogno per una rendicontazione accurata e conforme alle normative fiscali locali, aiutando così la tua azienda a mantenere la conformità.
La soluzione attualmente si collega a Deloitte e EY.
Con un'architettura aperta e un plug-in API standardizzato, la soluzione può essere implementata facilmente tramite il nostro processo di integrazione intuitivo e affidabile.
Oltre a occuparsi e a gestire TaxConnect, Computershare collabora con il tuo consulente fiscale preferito per garantire che lo strumento sia sempre operativo e fornisca calcoli tempestivi e accurati.
Da oltre 35 anni ci occupiamo della gestione dei piani azionari per dipendenti in tutti i principali mercati e indici globali. Con oltre 1000 esperti in 19 sedi distribuite in tutto il mondo, abbiamo esperienza con ogni tipo di piano azionario per dipendenti. Che tu abbia bisogno di un piano globale, diffuso, specifico per un determinato paese, basato sulle performance o per posizioni executive, abbiamo ciò che fa per te.
Investiamo in tecnologie intuitive che aiutano ogni membro del personale a comprendere le proprie partecipazioni e semplificano ai manager la gestione del piano azionario.
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Stimola il coinvolgimento e la partecipazione al piano
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Promuovi una cultura basata sulla partecipazione dei dipendenti